ARTÍCULOS
La humildad de pedir ayuda: tu Comité Directivo está en riesgo
El desalineamiento como problema, es común y contundente. Vaya, que no es un reto al que te quieras enfrentar, pero posiblemente te has estampado con él, ¿o quizás prefieres no reconocerlo?Problemas en el paraíso: tu Comité Directivo está desalineado El motor...
Si la comunicación y la colaboración os falla, reserva un Team Building
Si hubiese una manera de conseguir que tu equipo mejore su comunicación y colaboración… ¿Estarías dispuesto a probarla? Aviso: es muy divertida. El Team Building, como su propio nombre indica, es una práctica empresarial diseñada para “construir equipo”. Normalmente...
Los puestos del sector logístico son feos, feos
A pesar de su innegable importancia, el sector logístico se enfrenta a grandes retos en la atracción y fidelización del talento. Pero, ¿por qué decimos que estos puestos de trabajo son “feos”? ¿Se puede cambiar la narrativa?¿Qué está ocurriendo? Cuando un puesto de...
El gran reto logístico: cubrir los puestos más importantes
La cantidad de empleos que ofrece el Sector Logístico en España es probablemente más alta de lo que piensas. Según el Instituto Nacional de Estadística, un 5’6% del empleo nacional se concentra en actividades que involucran a las áreas de transporte, almacenamiento y...
Grupo Binternational es oficialmente una empresa B Corp
Cuando por fin tomas la valiente decisión de convertirte en una empresa B Corp, la ilusión y la incertidumbre están muy igualadas. Tienes ganas de demostrar el impacto positivo que tiene tu empresa en el mundo, de pertenecer y compartir con la comunidad, conocer gente...
Desafiando el status quo: la responsabilidad del líder en la innovación
Una empresa sin innovación es como un parque de atracciones con las montañas rusas de hace 40 años: sin visitas y a años luz de la competencia. En un mundo en constante cambio, las necesidades de los stakeholders cambian. Ya no solo hablamos de clientes, que por...
Cultura de feedback: las malas noticias, son buenas noticias
Leyendo el título de este artículo pensarás “Qué tontería, las malas noticias no pueden ser buenas, de ahí su nombre”. Pero aunque no nos guste escucharlas, afrontarlas nos hace crecer. Hoy abrimos la conversación sobre la cultura de feedback y por qué esta, nos guste...
¿Desarrollas o limitas a tu talento? El poder de delegar responsabilidades
¿Recuerdas tus primeros días trabajando? Cuando te dieron tus primeras responsabilidades. O ese día en el que dejaron de revisar lo que hacías porque te habías equivocado tantas veces que ya estabas preparado para todo. Como líder consciente no debes olvidar estas...
FOFO: trabajar evitando conflictos es una decisión peligrosa
Las avestruces deben estar hartas de nosotros, asumiendo que son animales cobardes ante situaciones adversas. Que las avestruces escondan su cabeza bajo tierra ante el peligro es un mito. Que lo hagamos los humanos, en cambio, no lo es. Es cierto que literalmente no...
El equilibrio en la gestión del talento
Rara vez nos encontramos con una persona que trabaje ‘por amor al arte’. Con esto me refiero a que todos esperamos algo a cambio de dedicar tiempo y esfuerzo a un proyecto. Desde un intercambio monetario, hasta crecimiento profesional o simplemente satisfacción...