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Absentismo laboral en España en 2025: datos, tendencias y lectura estratégica

Absentismo laboral en España en 2025: datos, tendencias y lectura estratégica

por Marta Benayas | Jul 21, 2025 | Artículos, Empresa y puestos atractivos, Equilibrio entre aportación y bienestar

El absentismo laboral en España continúa siendo uno de los principales retos para las organizaciones en 2025. Aunque habitualmente se aborda desde una perspectiva cuantitativa (tasas, porcentajes o comparativas), su evolución refleja cambios más profundos en la...
El apagón de la propuesta de valor: cuando las empresas pierden potencia por no tener equipo

El apagón de la propuesta de valor: cuando las empresas pierden potencia por no tener equipo

por Marta Benayas | Abr 30, 2025 | Noticias

Expertos en talento avisan: la ausencia del ‘factor personas’ en las estrategias de las empresas afecta a su EBITDA, su posicionamiento de mercado y su propuesta de valor. Como alternativa proponen modelos de negocio más realistas y cercanos a la coyuntura que viven...
Conoce las claves del mercado de trabajo en Alemania

Conoce las claves del mercado de trabajo en Alemania

por Marta Benayas | Nov 28, 2024 | Artículos, Búsqueda de talento, Empresa y puestos atractivos

El mercado laboral alemán presenta una serie de particularidades que lo diferencian de otros entornos europeos. En Grupo Binternational hemos identificado varios aspectos clave para las empresas que buscan talento en Alemania o planean expandir su presencia en el país...
Tu gente no te sigue. Claves para ser el equipo correcto

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por Marta Benayas | Nov 18, 2024 | Alineación de líderes, Artículos, Conexión líder-equipo, Líderes desarrollando a sus equipos, Paper

Noviembre, cierre de año a las puertas. Hace tiempo pensabas que era posible conseguir los objetivos. Pero ya no. Porque no eres capaz de mejorar la aportación de muchas personas. Un año más te invade la impotencia, no sabes qué más hacer. Te mueves por intuiciones y...
Compartimos en La Rioja cómo las empresas con propósito son más atractivas para el talento

Compartimos en La Rioja cómo las empresas con propósito son más atractivas para el talento

por Marta Benayas | Oct 15, 2024 | Noticias

Las empresas se enfrentan en la actualidad a uno de sus mayores riesgos: la dificultad para contratar talento cualificado que les permita crecer. En el contexto actual, caracterizado por la transformación digital y las expectativas de las nuevas generaciones, muchos...
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  • Creencia limitante del mes: «En cuanto la economía se enfríe, se nos acaban los problemas de talento»
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