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No es que no haya candidatos. El problema no son ellos, eres tú.

No es que no haya candidatos. El problema no son ellos, eres tú.

por Leandro de Gabriel | May 19, 2026 | Absentismo, Artículos, Búsqueda de talento, Conexión líder-equipo, Diseño organizacional, Empresa y puestos atractivos

Por qué la rotación y los puestos sin cubrir son un problema de diseño organizativo, no de selección Sobre el autor Escrito por Leandro de Gabriel, CEO de Grupo Binternational. Especialista en atracción de talento y diseño organizacional que acompaña a CEOs y...
Falta de personal en empresas: causas reales y soluciones estructurales para crecer

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por Alfonso Roig | Mar 30, 2026 | Artículos, Búsqueda de talento, Empresa y puestos atractivos

Mi panadería local cierra al mediodía desde esta semana “por falta de personal” para cubrir el turno de tarde 😰. Un ejemplo sencillo que refleja un problema cada vez más común: la falta de personal en empresas no solo afecta al día a día, sino que pone en...
Las empresas atractivas no se improvisan, se diseñan. Top Trends 4 HR 2026

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por Marta Benayas | Mar 17, 2026 | Absentismo, Búsqueda de talento, Noticias

Empiezas el día y no sabes quién va a faltar. Equipos desbordados, gente que no llega, otros que ya están fuera mentalmente. Normalizas comportamientos que antes no se permitían por la influencia de este contexto. Y, mientras tanto, posiciones abiertas que necesitas...
Conoce las claves del mercado de trabajo en Alemania

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por Marta Benayas | Nov 28, 2024 | Artículos, Búsqueda de talento, Empresa y puestos atractivos

El mercado laboral alemán presenta una serie de particularidades que lo diferencian de otros entornos europeos. En Grupo Binternational hemos identificado varios aspectos clave para las empresas que buscan talento en Alemania o planean expandir su presencia en el país...
4 consejos para reclutar en Francia sin fisuras

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por Marta Benayas | May 27, 2024 | Artículos, Búsqueda de talento, Conexión líder-equipo

Entrar en un mercado que no conoces genera temores e incertidumbre, sobre todo cuando es tan exigente como el francés. Los proyectos de expansión internacional de tu empresa te motivan, pero eres consciente de que allí no sois atractivos, existen prácticas y...

¿Cómo resuelvo la escasez de talento en mi empresa logística?

por Marta Benayas | Mar 21, 2024 | Artículos, Búsqueda de talento

Es un hecho: el 93% de las empresas logísticas tienen dificultades para atraer, fidelizar, o para ambas: atraer y fidelizar, según el Estudio de Tendencias de empleo y talento logístico 2023 de Foro de Logística. Recientemente su CEO, Gabino Diego, aportaba dos datos...
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