por Marta Benayas | Abr 22, 2024 | Artículos, Atractivo de los puestos, Puestos
Zas. Ha vuelto a ocurrir. La frecuencia con la que se producen transformaciones significativas en el entorno laboral es cada vez mayor. Y de nuevo estamos inmersos en un cambio de paradigma que nos sacude. Sucede a golpe de ratón. La llegada de una herramienta como la...
por Lucía Garijo | Dic 7, 2023 | Artículos, Atractivo de los puestos, Employer Branding, Empresa y puestos atractivos, Metodología para la Gestión de Personas
A pesar de su innegable importancia, el sector logístico se enfrenta a grandes retos en la atracción y fidelización del talento. Pero, ¿por qué decimos que estos puestos de trabajo son “feos”? ¿Se puede cambiar la narrativa? ¿Qué está ocurriendo? Cuando un puesto de...
por Lucía Garijo | Nov 22, 2022 | Artículos, Beneficios, Comunicación interna, Employer Branding, Empresa y puestos atractivos, Equilibrio entre aportación y bienestar, Metodología para la Gestión de Personas
Dime cómo cuidas a tus empleados y te diré cómo trabajan. Aunque algunos crean que la manera de trabajar más productiva consiste en no tomar un respiro, a la larga ya es otra cosa. Y si ya hablamos de búsqueda de talento, ¿cómo crees que los candidatos deciden entre...
por Lucía Garijo | Nov 15, 2022 | Artículos, Atractivo de los puestos, Beneficios, Employer Branding, Empresa y puestos atractivos, Flexibilidad, Líderes organizando el trabajo
A veces se nos olvida que la flexibilidad de la que disponemos a día de hoy (en la mayoría de empresas) era impensable hace unos años. Todos nos sabemos la historia sobre cómo la pandemia ha cambiado el modelo de trabajo de muchísimas organizaciones. Cuando se...
por Lucía Garijo | Nov 3, 2022 | Artículos, Atractivo de los puestos, Comunicación de líderes, Conexión líder-equipo, Desarrollo, Empresa y puestos atractivos, Equilibrio entre aportación y bienestar, Flexibilidad, Líderes desarrollando a sus equipos, Líderes organizando el trabajo
¿Sabías que desde enero de 2022 el Síndrome de Burnout se reconoce como enfermedad laboral por la Organización Mundial de la Salud (OMS)? Es probable que ya hayas oído este término o que lo conozcas como el Síndrome de desgaste profesional o de “estar quemado”. Al...
por Lucía Garijo | Oct 20, 2022 | Artículos, Atractivo de los puestos, Conexión líder-equipo, Empresa y puestos atractivos, Flexibilidad, Líderes organizando el trabajo, Metodología para la Gestión de Personas
La desconexión digital marca la diferencia entre un empleado que llega fresco y con la mente abierta a trabajar, y uno que no ha sido capaz de dedicarse tiempo a sí mismo e inicia sesión con la cabeza obstruida. En “¿Qué es realmente la desconexión digital?” te...
